Область научных интересов: антропология конфликта, гуманитарные практики, кино-дискурс, пара и парные отношения в социокультурной среде

Общее количество научных публикаций:  более 30 научных и информационно-аналитических публикаций в рецензируемых журналах.

Участие в редакционных коллегиях и редакционных советах научных изданий: Ответственный секретарь научного журнала «Человек: Образ и сущность. Гуманитарные аспекты»

Сведения о преподавании:

2009-2010 читал курсы лекций и вел практические занятия в ГАУГН при ИС РАН:

• деловые отношения и профессиональная коммуникация;
• организационный конфликтменеджент.

2006-2009 вел практические занятия в НИУ ВШЭ:

• организационный конфликтменеджент.

2004-2008 читал курсы лекций и вел практические занятия в МГЛУ:

• конфликтология;
• консалтинг в связях с общественностью;
• организационная психология.

Участие в крупных научно-исследовательских проектах:

• Российский фонд фундаментальных исследований (РФФИ), грант №17-33-00025-ОГН, научно-исследовательский проект «Гетеротопия: Цивилизационный контекст», 2017-2019 г. (исполнитель)
• Федеральное агентство по строительству и жилищно-коммунальному хозяйству РФ, государственный контракт №16-03-18/04, научно-исследовательский проект «Проведение исследований и разработка рекомендаций по формированию позитивного восприятия населением деятельности служб и подразделений городского хозяйства жилищно-коммунального комплекса», 2003-2004 г. (ответственный исполнитель)

Наиболее значимые публикации:

• Скворцов Л.В., Комалова Л.Р., Сергеев С.С. Культурно-исторический феномен гетеротопии в цифровую эру // Информационное общество: образование, наука, культура и технологии будущего. Вып. 3. СПб.: ИТМО, 2019. С. 119–127. DOI: 10.17586/2587-8557-2019-3-119-127.
• Комалова Л.Р., Сергеев С.С. Гетерогенность лексем «русский» / «российский» // Cuadernos de Rusística Española. 2018. № 14. С. 67-79. (Web of Science ESCI)
• Сергеев С.С. Кооперативный потенциал конфликта (антропологический подход) // Человек: Образ и сущность. Гуманитарные аспекты. 2017. № 1-2 (28-29). С. 40–50.
• Сергеев С.С., Комалова Л.Р. Образы гуманитарных отношений в произведении Антуана де Сент Экзюпери «Маленький принц» // Языковой образ в коммуникации: Сб. обзоров. М.: ИНИОН РАН, 2017. С. 69-84.
• Сергеев С.С. Восприятие партнерства и партнерских отношений // Человек: образ и сущность. Гуманитарные аспекты. 2015. С. 257–263.
• Комалова Л.Р., Сергеев С.С. Повседневные коммуникативные театральные техники в конфликтной ситуации // Вестник МГЛУ. Серия Языкознание. 2010. Вып. 1 (580). С. 242–254.
• Сергеев С.С., Цой Л.Н. Принципы информирования жителей при реализации градостроительных проектов // Социальное управление, коммуникация и социально-проектные технологии. М.: ИС РАН, 2006. С. 359-370.

Авторские свидетельства на результаты интеллектуальной деятельности:

• Потапова Р. К., Комалова Л. Р., Сергеев С. С. Свидетельство о государственной регистрации базы данных № 2016620081 «Русскоязычный агрессогенный дискурс социальных сетей (с учётом специальных параметров аннотирования)», зарегистрировано в Реестре баз данных 20 января 2016 года.

Дополнительно

Образование: Высшее [в 2001 году окончил Высшую школу психологии (Институт) при Институте психологии РАН с присуждением квалификации «специалист по специальности “Психология”»].

Опыт работы:

• 2023 по настоящее время – ведущий специалист Центра эмерджентных практик ИНИОН РАН
• 2019-2023 – ведущий специалист отдела развития ресурсного потенциала ИНИОН РАН
• 2015-2019 – заведующий отделом исследований и разработок АНО «Гарант отношений»
• 2011-2015 – советник префекта центрального административного округа г. Москвы по работе с конфликтами
• 2009-2010 – преподаватель ФГБОУ ВО «Государственный академический университет гуманитарных наук»
• 2004-2008 – социолог Центра социологических исследований ФГБОУ ВО «Московский государственный лингвистический университет»
• 2001-2004 – социолог, руководитель научно-исследовательской группы социологов Российского общества социологов
• 2001-2011 – специалист по развитию проектной группы «Организационный конфликтменеджмент»